Alle Artikel zum Thema: Fachkräftemangel

Wonach suchen junge Menschen sich ihren Ausbildungsplatz aus? Eine Umfrage bei der Ausbildungsmesse im Stadeum zeigt: Geld ist ein Thema - aber nicht unbedingt das wichtigste.

Viele Betriebe suchen Nachwuchs, finden aber keine geeigneten Azubis. Die neue Berufsfachschule dual soll Abhilfe schaffen und ist jetzt an der Jobelmannschule gestartet.

Ab 2026 soll es in allen Stader Grundschulen ein Ganztagsangebot geben. Manche Eltern würden lieber den Hort behalten. Warum das nicht geht.

Im Sommer sind die städtischen Kindergärten in Stade drei statt zwei Wochen dicht. Viele kritisieren diese Entscheidung. Ein Kita-Mitarbeiter redet Tacheles.

Ein hohes Gehalt, eine wichtige Position? Das zählt künftig nicht mehr so viel, sagt Zukunftsforscherin Dr. Steffi Burkhart. Sie weiß, was junge Menschen vom Job erwarten.

Sollten alle Kitas nur noch bis 14.30 Uhr öffnen? Ja, findet Dr. Elke Alsago, Kita-Expertin bei Verdi. Über diese und andere Lösungen für die Kita-Krise haben Fachleute diskutiert.

Dachtechnik Spangenberg ist ein kleines Unternehmen in Bargstedt. Was Chefin Ines Spangenberg auf die Beine stellt, um ihr Personal bei Laune zu halten, ist umso erstaunlicher.

Bauwirtschaft in der Krise? Nicht unbedingt, sagen die Chefs von Mittelstädt-Haus in Himmelpforten. Statt Einfamilienhäusern bauten sie andere Projekte - auch, um das Personal zu halten.

Zukünftige Fachkräfte zu gewinnen, sie auszubilden und sie zu halten, das ist ein wichtiger Baustein, damit Betriebe gut aufgestellt werden. Kerstin Wehmeier hilft ihnen dabei.

Immer mehr wütende Patienten: Gewalt und Aggression in Arztpraxen und Kliniken nehmen auch in Bremerhaven und Bremen zu. Woran liegt das? Einigen Rettern reicht es jedenfalls. Sie haben deswegen gekündigt.

Steigender Zeitdruck und gereizte Stimmung belasten bei der Arbeit viele Beschäftigte. Der hohe Stresspegel und lückenhafter Arbeitsschutz haben laut einer Umfrage Folgen für ihre Gesundheit.

Nach wie vor können in Deutschland viele Stellen für Fachkräfte nicht besetzt werden. Nun ist das nicht mehr ganz so stark spürbar.

Dem Handwerk fehlt es an Nachwuchs. Jetzt haben sich Betriebe aus Bremen und Bremerhaven mit der Handwerkskammer zusammengefunden. Die neuen Azubis kommen aus einem anderen Erdteil.

Unbemerkt von der Öffentlichkeit ist das Altenheim in Heitmannshausen geschlossen worden. Für die Betreiberfirma läuft ein Insolvenzverfahren. Das ist bisher bekannt.

Malte Wenzel brennt für die Arbeit in der Notaufnahme. Der 30 Jahre alte Lüneburger gehört zu den vier Pflegekräften, die bundesweit für die Kampagne „Pflege kann was“ ausgewählt wurden.

Früh aufstehen gehört zum Alltag eines Bäckers. Doch wie sieht der Morgen in einer Traditionsbäckerei aus? In der Bäckerei Schwarz in Elsdorf beginnt der Tag schon um 2 Uhr – mit Leidenschaft fürs Handwerk und einem eingespielten Team.

Das Land Niedersachsen lässt „Jeden Tag“-Slogans aktuell großflächig plakatieren. Um welche Personalnot es geht, stellt die Stader Landtagsabgeordnete Corinna Lange vor.

Viele stehen häufig unter Strom - zu häufig. Doch oft kommen noch weitere Faktoren wie kranke Kollegen oben drauf. Mit dramatischen Folgen.

Einfach aufhören ist keine Option für sechs KVG-Angestellte in Stade. Womöglich auch deshalb, weil man als Busfahrer viel erlebt. Zum Beispiel, wenn plötzlich eine Frau oben ohne im Bus steht.

Ohne Fachkräfte geht es nicht. Viele Firmen haben volle Auftragsbücher, aber Schwierigkeiten, offene Stellen zu besetzen. Die Einstellung internationaler Fachkräfte bietet Unternehmen die Möglichkeit, dem Fachkräftemangel zu begegnen. Die Industrie- und Handelskammer (IHK) (...).

Mit 400 Mitarbeitern ist Bildung und Soziales der größte Fachbereich der Stadt Stade. Sieben Jahre lang stand Birgit Pergande an der Spitze - eine besonders trubelige Zeit.

Die Staderin Katharina Brüggemann engagiert sich jetzt auch auf Landesebene für die Sache der Kita-Eltern - in einem ganz neuen Gremium.

Laut einer Umfrage der Bildungsgewerkschaft GEW erlebt eine große Mehrzahl der Kita-Beschäftigten auf der Arbeit Überlastung und Personalmangel. Die Kita-Reform der Landesregierung reiche nicht aus.

In wenigen Tagen soll das Migrationsabkommen zwischen Kenia und Deutschland unterzeichnet werden. In Flensburg sind bereits jetzt angehende Fachkräfte aus Kenia in einem Modellprojekt begrüßt worden.

Eine kuriose Geschichte: Pflegekräfte fehlen an allen Ecken und Enden. Trotzdem muss ein ambulanter Bremerhavener Pflegedienst derzeit interessierte Pflege-Azubis wegschicken. Was stimmt da nicht im System?

Fachkräfte werden in allen Branchen gesucht. Die Weiterbildungsagentur Elbe-Weser veranstaltet deshalb unter dem Motto Perspektivwechsel eine Veranstaltungsreihe zum Thema Fachkräftesicherung.

Am 1. August sind in Deutschland Tausende Jugendliche in die Ausbildung zum Handwerker gestartet. Eine gute Entscheidung, sagt Jörg Dittrich, Präsident des Zentralverbands. Nur sind es zu wenige. In Harsefeld will Viebrockhaus das ändern.

Landärzte sind rar. Besonders im Kreis Cuxhaven. In der Not denkt die Kassenärztliche Vereinigung jetzt darüber nach, eine eigene Arztpraxis zu eröffnen. Es wäre die erste in Niedersachsen, wenn man von den Inseln absieht. Doch nicht alle finden das gut.

Vor zwei Jahren kam Abdul-Rehman Tayyab direkt aus Pakistan zur Ausbildung beim Berufsbildungswerk Cadenberge-Stade. Jetzt ist er Fachkraft für Gastronomie. Er will und darf in Deutschland bleiben - und er hat auch schon einen Job.

Zuerst fehlten die Piloten, jetzt die Flugzeugmechaniker: Fachkräftemangel in der Luftfahrt ist nach Einschätzung der Allianz nicht nur ein Arbeitskräfteproblem, sondern eine Sorge für die Sicherheit.

Deutschland diskutiert die Vier-Tage-Woche, Griechenland geht einen anderen Weg: Wegen des Fachkräftemangels können Festangestellte dort künftig für ordentlich mehr Geld einen Tag zusätzlich arbeiten.

Das Hotel-Restaurant Butjadinger Tor hat einen Servier-Roboter. Er heißt Thomas und spricht mit einer Frauenstimme. Wie schlägt er sich im Gastro-Alltag?

Der Fachkräftemangel hat die öffentlichen Verwaltungen voll erwischt. Auch der Landkreis Stade hat Probleme, Stellen zu besetzen. Dazu gibt es jetzt gute und schlechte Nachrichten aus dem Kreishaus.

Der Anteil von Wohngebäuden im Fertigteilbau steigt. Allerdings bekommt auch der Fertigbau die Flaute zu spüren.

Die Arbeitskräfte-Lücke in Deutschland droht um Millionen offene Stellen zu wachsen. Bei der Erwerbsmigration ins Land will die Regierung deshalb Tempo machen - zum 1. Juni zündet die nächste Stufe.

Kein Bauamt bedeutet keine Bauprojekte in der Samtgemeinde Apensen. Seit knapp einem Jahr sucht die Kommune verzweifelt Nachfolger für die Bauamtsleitung und Stellvertretung. Jetzt gibt es Hoffnung.

Darauf hat Nordkehdingen lange gewartet: In den Gemeinden Freiburg, Balje und Krummendeich sowie in Oederquart und Hamelwörden wird im Sommer die Zeit der Vakanzen und damit der beiden unbesetzten Pfarrstellen ein Ende haben - wenn alles gut läuft.

Genug und gute Kita-Plätze für die Eltern und ihre Kinder in Deutschland - das ist das Ziel der Politik. Der Bedarf ist groß. Doch in diesem Jahr endet eine milliardenschwere Förderung des Bundes.

Einschränkungen im Harsefelder Freibad: An drei Tagen können Frühschwimmer in diesem Sommer nicht ihre Bahnen ziehen. Aber es hätte noch schlimmer kommen können. Was der Grund für die verkürzten Öffnungszeiten ist und welche Lösung die Verwaltung hat.

Ein Mangel an geeignetem Personal ist für viele Firmen in Deutschland Alltag. Im Mittelstand ist der Fachkräftemangel laut einer Umfrage sogar Problem Nummer eins.

Mangels Personal müssen Kitas immer öfter Öffnungszeiten einschränken oder Gruppen schließen. Was tun? Eltern, Kita-Leitungen, Träger und Bürgermeister im Kreis Stade haben eine praxistaugliche Idee und fordern, dass die Landesregierung sie umsetzt.

Der Erziehermangel in den Kitas ist ein Dauerproblem. Aktuell könnte allein die Hansestadt Stade sofort 30 neue Kräfte einstellen - wenn es die denn gäbe. Stattdessen mussten jetzt Gruppen geschlossen werden. Doch Stade ist kein Einzelfall.

In Deutschland fehlen Hunderttausende Fachkräfte. Einer Untersuchung zufolge ist die Zahl im vergangenen Jahr gesunken. Eine Erholung des Arbeitsmarktes gibt es Experten zufolge aber nicht.

Der Ärztemangel im ländlichen Raum bedroht die medizinische Versorgung. Die Lage wird sich aufgrund des demografischen Wandels und des Fachkräftemangels weiter verschärfen. So soll dieser Negativtrend gestoppt werden.

Im Internetzeitalter steigen die Paketmengen rasant, die Menschen bestellen immer mehr Pakete online. Die Zustellung ist eine teure Sache, zumal Personal fehlt. Können das nicht Roboter übernehmen?

Ihr Job ist besonders. Polizisten müssen körperlich fit und robust sein, um im Tumult bestehen zu können. Und sie müssen clever sein, unter Stress kluge Entscheidungen treffen und Belastungen aushalten. Ist das zu viel? Zu viel für junge Leute?

Es wird viel geredet über den Fachkräftemangel. Der Landmaschinenriese Fricke in Heeslingen setzt auf neue Ideen - und 1000 Euro extra.

Immer mehr junge Leute in Deutschland sind zu dick. Jedes sechste Kind ist übergewichtig oder sogar adipös. Wie wirkt sich das beruflich aus? Wer später etwa bei der Polizei arbeiten will, der muss fit sein. Gibt es dadurch weniger Bewerber?

Bei der Unterrichtsversorgung ist der Landkreis Stade Schlusslicht in Niedersachsen. Aber welche Kinder und Jugendlichen sind am stärksten betroffen? Die Top 10 der allgemeinbildenden Schulen mit den meisten fehlenden Lehrkräften.

Der Fachkräftemangel trifft auch die Behörden. Jetzt gibt es aber gute Nachrichten für die Kreisverwaltung. Nach langer Suche konnte für das größte Amt ein neuer Leiter gefunden werden. Wer das ist und wieso das erst einmal nur ein Teilerfolg ist.

Fast alle Unternehmen leiden unter dem Fachkräftemangel. Deshalb nutzen immer mehr die große Buxtehuder Ausbildungsmesse, um für sich zu werben. Wie der prominente Gastredner die Lage für die Schüler einschätzt.

Das Leben in der Großstadt bietet viel, aber Wohnen ist zu teuer. So geht es laut einer Umfrage vielen Menschen. Manche ziehen wegen hoher Mieten weg - mit Folgen für Unternehmen.

Investitionen müssen zurückgestellt werden, Personal fehlt: Im Familienpark an der Nordseeküste kneift es gleich an mehreren Ecken und Enden. Wo es kurz vor dem Osterurlaub derzeit Probleme gibt.

Dem Mittelstand machen Konzerne wie Airbus und Dow zu schaffen. Unternehmer klagen über abgeworbene Mitarbeiter. Die Kreishandwerkerschaft sieht für mittelständische Firmen einen entscheidenden Vorteil - doch es gibt Nachholbedarf.

Im Werben um Fachkräfte gilt auch die Arbeitszeit als ausschlaggebendes Argument. An den Elbe Kliniken in Stade und Buxtehude läuft seit mehreren Monaten ein Pilotprojekt mit Zehn-Stunden-Schichten und Drei- bis Vier-Tage-Wochen. Zeit für ein erstes Fazit.

Ohne Menschen mit ausländischem Pass hätte die deutsche Wirtschaft noch mehr Probleme als ohnehin schon, ihre freien Stellen zu besetzen. Ohne sie geht es nicht - das machen die Zahlen der Agentur für Arbeit für das Jahr 2023 deutlich.

Deutschland wirbt im Ausland um Fachkräfte. Diese haben oft eine positive Vorstellung von der Bundesrepublik. Doch eine neue Studie zeigt auch, wo es hakt.

Nicht nur Unternehmen beklagen ihn, auch im Alltag ist der Arbeitskräftemangel in vielen Branchen in Deutschland angekommen. Der Wirtschaftsminister hat dazu einige Ideen.

Seit dem 1. Januar fallen wieder 19 Prozent Mehrwertsteuer auf Speisen in Gaststätten und Restaurants an. „Viele Betriebe in ländlichen Regionen treibt das womöglich ins Aus“, befürchtet der Vorsitzender des Dehoga-Kreisverbandes Bremervörde. Er rechnet vor.

Immer mehr Kündigungen und unbesetzte Stellen im Rathaus Apensen: Die Negativ-Schlagzeilen in Sachen Personal rissen auch 2023 nicht ab. Die Samtgemeindebürgermeisterin verweist auf gute Gespräche mit potenziellen Kandidaten - und räumt interne Gründe für Abgänge ein.

Leon-Max Freudenthal aus Ahlerstedt gehört zu den besten Auszubildenden in Niedersachsen. Deutschlandweit steht der Straßenbauer an siebter Stelle unter den Gesellenprüfungen. Was er an seinem Beruf mag - und warum Autofahrer mitunter ein Problem sind.

Trübe Aussichten: Die Arbeitslosigkeit ist im November nur leicht gesunken. Für gering Qualifizierte ist es immer schwieriger, einen Job zu finden. Die Hintergründe.

Die Energiewende gilt als Jobmotor. Tatsächlich sucht die Solar- und Windenergiebranche immer mehr Fachkräfte, wie eine Studie zeigt. Der Bedarf ist so groß, dass Experten fürchten, Engpässe könnten den Umbau ausbremsen.

Auf der einen Seite steigt die Anzahl der Bewerber, die keine passende Ausbildungsstelle gefunden haben. Auf der anderen Seite bleiben Ausbildungsplätze unbesetzt. Vermittler sind gefragt. Da kommen die Agentur für Arbeit und ihre Partner ins Spiel.

Arbeit ist ein großer Integrationsmotor - und bei Firmen in Deutschland herrscht großer Mangel an Fachkräften: Das als Win-win-Situation zu nutzen, war die Idee der ersten Stader Jobmesse für Geflüchtete. Das hat gut geklappt. Warum nicht gleich so?

Der SPD-Ortsverein Horneburg lädt ein zu einer Diskussion über das Problem Fachkräftemangel in Deutschland am Dienstag, 14. November, 19 Uhr, im Handwerksmuseum Horneburg, Marschdamm 2c, in Horneburg. Als Referenten sind Henrik Gerken von der Industrie- und Handelskammer (...).

Im Handwerk sind die Landessieger der Deutschen Meisterschaft 2023 geehrt worden. Die Region Stade punktet mit neun Gesellinnen und Gesellen. Bei den Auszubildenden sticht ein Kaufmann aus dem Obstbau hervor.

Buchhändlerin Bettina Zwirlein will ihren Laden bis zum Frühjahr 2024 aufgeben und in den Ruhestand wechseln. Wie die Chancen auf ein neues Kapitel für die Buchhandlung in Buxtehudes Süden stehen.

Der Personalmangel an Kitas ist frappierend. Wie passt da die Diskussion um eine dritte Fachkraft in die Zeit? Die CDU-Landtagsabgeordneten Birgit Butter und Melanie Reinecke wollten es genau wissen. Die Antwort der Landesregierung ist eindeutig.

Ohne Personal keine Kinderbetreuung, das hat am Freitag in der Kita Entdeckerland des Trägers „Die Börne“ zur Umsetzung eines Sozialplans geführt. Etwa 20 Kinder müssen auf andere Einrichtungen verteilt werden. Vorausgegangen sind viele Gespräche.

Wer in der Rente weiterarbeitet und ordentlich hinzuverdient, muss einen Teil des Geldes an den Fiskus abführen. Die CDU sieht hier Reformbedarf - und will dies zunächst einmal für zwei Jahre anders regeln.

Die Bevölkerung in Deutschland altert, Firmen sind auf Arbeitskräfte aus dem Ausland angewiesen. In manchen Regionen ist die Lage nach Ansicht von Experten deutlich angespannter.

Experten sehen einen leichten Rückgang beim Fachkräftemangel. Die Situation am Arbeitsmarkt bleibt trotzdem angespannt. Vor allem in bestimmten zukunftsträchtigen Berufen mangelt es weiter an qualifiziertem Personal.

Die Bedeutung von Fleiß und Sorgfalt wurde den Deutschen über Generationen eingetrichtert. Doch mittlerweile scheint die Neigung zur Arbeit im Abnehmen begriffen.

Vielen Unternehmen bereitet der Fachkräftemangel große Sorgen. Bei der Ausbildungsmesse im Stadeum hatten sie Gelegenheit, zukünftige Azubis für sich zu begeistern. Was Unternehmen alles anbieten und wie es aktuell auf dem Ausbildungsmarkt aussieht.

In den Hotels und Gaststätten in Deutschland fehlen laut Branchenverband Dehoga aktuell mehr als 65.000 Mitarbeiter. Auch im Kreis Stade suchen viele Gastronomen händeringend Personal - das bekommen mittlerweile auch die Gäste zu spüren.

Immer öfter stünden Gäste vor verschlossenen Türen, warnt die Gastronomie-Gewerkschaft NGG. Schuld seien fehlende Fachkräfte im Service oder in der Küche: „Der Trend ist klar: Die Gastronomie kocht und bedient nur noch auf Sparflamme.“ Wie die Branche dagegen ankämpft.

Mitarbeiter-Akquise im Ausland ist kein neues Rezept, ohnehin ist die Gastro-Branche international. Im Falle des Comex-Programms lässt aber die Wahl der Partnerregion aufhorchen: Köchen aus Mexiko möchte man Arbeit in heimischen Restaurants anbieten.

Kreative Gewinnung von Nachwuchskräften ist Claus Peter eine Herzensangelegenheit. Der Koch und Hotelier aus der Wingst bindet junge Leute mit besonderen Events an sein Haus. Das macht sich bezahlt: Jetzt gewann er einen Award.

24 Stunden Dienst am behinderten Kind. Irgendwann sind Grenzen erreicht. Körperlich wie psychisch. Christine Thom-Forde vom Kinderintensivpflegedienst Flügelchen aus Stade schlägt Alarm. Und die Eltern auch.

Gastwirte, Heizungsbauer und Kliniken haben ein gemeinsames Problem: Ihnen fehlt Fachpersonal. Zwei Vorhaben, die der Bundestag nun beschlossen hat, sollen Abhilfe schaffen. Die Ampel verknüpft das mit einem Bekenntnis zu Deutschland als Einwanderungsland.

Beim Freibad Bützfleth steigt die Hoffnung auf eine baldige Öffnung: Ein frisches Vorstandsteam ist gewählt und arbeitet zurzeit auf Hochtouren an einer Lösung der Personalprobleme. Eine gute Nachricht ist spruchreif.

Dieser Beruf ist hart. Aber Birgit Rath liebt ihn. Sie lebt die Fürsorge als Pflegekraft im Seniorenheim Klosterfeld in Himmelpforten - und das seit 40 Jahren. Über einen Alltag zwischen Waschen, Windeln, Würde und Zuwendung.

Die Stimmung ist schlecht in den Schulen. Das wurde im Fachausschuss Nordkehdingen deutlich. Die Schulleiter blicken mit Sorge auf die Einführung des Ganztagsunterrichts an den Grundschulen. Es fehlt das Personal.

Die Themen Klimawandel und Fachkräftemangel beschäftigen auch die evangelische Kirche. Bei der Tagung der Kirchenkreissynode Buxtehude in Bargstedt ging es um Sonnenstrom vom Kirchendach und Licht und Schatten bei den Pfarrstellen.

In der Gastronomie sind Fachkräfte und Personal Mangelware. Das Bootshaus im Bremerhavener Bürgerpark ist da keine Ausnahme. So dramatisch ist die Lage in den Restaurants und Cafés der Region.

Immer mehr Ukrainer kommen nach Deutschland, der Krieg scheint kein Ende zu nehmen. Seit Anfang März arbeitet die Ukrainerin Alla Okhrimenko in der Backstube von Bäcker Gilbert. Für den Bäcker-Obermeister ist das eine Bereicherung.

„Freibad auf! Freibad auf!“ Mit diesem Kampfruf fordern rund 200 Bützflether die Öffnung ihres Schwimmbads. Es soll geschlossen bleiben, weil Personal fehlt. Doch die Lage ist verfahren – und das liegt nicht nur am Fachkräftemangel.

Fachkräfte werden derzeit überall gesucht - auch und gerade in den Kitas. Mit der Stellenausschreibung allein ist es meist nicht getan. Die Lebenshilfe Buxtehude hat zusätzlich eine Plakat-Kampagne gestartet. Und die hat funktioniert.

Viele Unternehmen stehen vor der Herausforderung, qualifizierte Mitarbeiter zu finden und zu halten. In bestimmten Berufszweigen ist der Mangel eklatant, Besserung kaum in Sicht. Doch es gibt Lösungsvorschläge.

Das Stader Johannisheim hat 30 Bewohnern gekündigt. Der Grund: Fachkräftemangel. Die Probleme der Einrichtung stehen im Zeichen der bundesweiten Pflegekrise. Die Bewohner und ihre Angehörigen bringt das persönlich in eine schwierige Situation.

John Victor Lopes hat ein Ziel: Er will zeigen, dass die Pflege besser ist als ihr Ruf. Warum er dafür Kanäle wie Instagram und Tiktok nutzt.

In den Kindertagesstätten im Landkreis Stade wird der Notstand zum Alltag. Gruppen werden wegen Personalmangels mal tageweise, mal für immer geschlossen. Müssen wir uns daran gewöhnen? Das TAGEBLATT hat Experten zum Gespräch an einen Tisch geholt.

Deutschland fehlt es an Fachkräfte-Nachwuchs, besonders in der Gastronomie. Das Berufsbildungswerk Cadenberge-Stade hat jetzt einen Azubi direkt in Pakistan eingestellt und hergeholt. Seit einem Jahr lebt und arbeitet er in Stade – und hat es nicht bereut.

Nicht nur Lehrer und Pflegekräfte fehlen, auch Polizisten werden derzeit händeringend gesucht. Oberbürgermeister Melf Grantz (SPD) bringt deswegen Prämien von 10.000 Euro ins Spiel. Bremen soll zudem mehr Personal finanzieren.

Erzieherinnen und Erzieher üben einen vielseitigen Beruf aus. Sie leisten einen wichtigen Dienst in der Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern. Wie attraktiv und facettenreich die Tätigkeit ist, zeigt jetzt ein Film, den das Amt für Jugend und Familie beim Landkreis (...).

Das ist eine Revolution: Jede neue Pflegekraft in Vollzeit bekommt in den Ameos-Kliniken künftig einen nagelneuen Fiat 500 Elektro zum Arbeitsvertrag dazu. Das ist nicht das Einzige, was der Klinikbetreiber in Bremerhaven verändern will.

Betriebe treffen Schüler:innen heißt die IGS-interne Berufsmesse, bei der die Jugendlichen aus einem Riesenangebot wählen können. In diesem Jahr haben sich so viele Aussteller beworben wie noch nie.  Auf die Schule kommt ein großer organisatorischer Aufwand zu.

„Airbus wirbt massiv Fachkräfte ab“, sagt Thomas Hüser, Geschäftsführer von Glencore Nordenham (Landkreis Wesermarsch). In Nordenhamer Industrie- und Handwerksbetrieben geht der Frust um. Und die Verärgerung. Das will sein Unternehmen nicht länger hinnehmen.

Die Fluggesellschaft Air India will 250 Jets von Airbus kaufen. Doch damit nicht genug: Auch Rivale Boeing soll neue Maschine bauen.